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摘要：后在鄱阳湖之战中，徐达击败朱元璋的主要对头陈友谅，升为左相国。不久，朱元璋拜其为大将军，率师出征淮东浙西等地，连战皆捷。特别是明思宗之前的神、熹两朝，贪财剥民，嬉巧殆政，亡国之兆早已显现。明末阉党、东林党长期党争不断，国家深受其害，明思宗即位初期，虽然铲除魏党，竭力消除党争，但他刚愎自用，优柔寡断，选材无方，任用佞臣、庸臣，朋党之争非但没有好转，反而逾演逾烈，使贤才远遁，小人充塞朝堂。
以布衣出身，锻炼成才，利用农民战争，血战十五载，创成新王朝，成了中国历史上又一个出身卑微的开国皇帝。他执政期间政绩显赫，奠定了明朝几百年的基业，其成功经验，还是在于用人。明朝的皇帝，除了太祖朱元璋、成祖未棣外，真是没一个说得过去的，有几十年不上朝的皇帝，有喜欢做木匠的皇帝，有喜欢自己乳母的皇帝，有死于红丸的皇帝，有喜欢微服私访调戏良家妇女的皇帝……相对来说明朝末代皇帝朱由检还算是一个正常的家伙，大概他也是没有受到历史太多责难的亡国之君吧。> > 开国之君小档案> > 身 份 明朝开国皇帝> > 姓 名 朱元璋> > 在位时间 公元1368年—1399年> > 特 长 善于识人用人> > 嗜 好 惩治贪吏> > 最大敌人 陈友谅> > 继 位 者 建文帝朱允蚊> > 谥 号 太祖> > 开国因素 、慢慢壮大> > 用人得失> > 朱元璋统治天下三十一年，勤政不倦，是历史上一个著名的雄主和暴君。他专制跋扈，滥用刑罚，杀戮功臣，虐害文士，首创特务统治，给后世留下恶劣影响。但是，朱元璋的用人政策还是有很多可取之处的。> > 朱元璋用人注意组织结构建设，他组织人才班底时，注意文武搭配。他曾经说过，打天下好比是盖房子，砍伐搭建、购置材料，需要武将，而装修粉饰需要文臣，如果只有文臣而没有武将，就好像房子没有盖成，就想着粉刷一样；而反过来只有武将而没有文臣，就好像有了房子，但是没有装修，还是不能住人。所以治理天下用人要注意文武兼备，这样才能把事情办好。朱元璋取天下的时候，武有能征惯战的、常遇春、汤和等人为他冲锋陷阵；文有、朱升、李善长等人为他出谋划策。徐达是朱元璋最重要的将领，他早年就跟随朱元璋强渡长江，攻下南京，辅助朱元璋立稳了脚跟。后在鄱阳湖之战中，徐达击败朱元璋的主要对头陈友谅，升为左相国。不久，朱元璋拜其为大将军，率师出征淮东浙西等地，连战皆捷。三年后，徐达攻克苏州，俘获朱元璋的另一个主要对手张士诚。同年十月，徐达拜为征虏大将军，率师二十五万北伐，挥军攻克大都，灭了。他是朱元璋最重要的将领，被朱元璋誉为“万里长城”。在文臣方面，我们不得不说，也就是刘伯温，《明史》称其“博通经史，于书无不窥，尤精象纬之学”。他起初是元朝的官员，后来被朱元璋聘至应天，充任谋臣，加以重用。刘伯温针对当时形势向朱元璋提出了时务十八策，谋划了关键性的军事策略，如先灭陈友谅，暂时与张士诚、方国珍妥协，避免两线作战，然后各个击破的策略，朱元璋一一采纳。朱元璋之后派徐达执行的作战方案，就是刘基的计策。朱元璋自立为吴王后，刘基担任了御史中丞兼太史令，又为朱元璋谋划制定了北伐灭元的方略。他虽然不懂具体怎样指挥作战，但是他参与军机，筹划全局，有定策之功，是朱元璋能够取得天下的主要助手。> > 朱元璋用人还有一个重要的经验，就是注意老少参用，注意选拔年轻的官吏。他认为，官吏过了５０岁之后，虽然政务精通，业务熟练，但是精力却跟不上了，所以他注意在民间挖掘年富力强、才学兼备的后起之秀，充实到中央和地方的各个部门中去，但他并不是抛弃老年官吏，而是让他们搭配使用，相辅相成。这样既可以发挥年轻人精力旺盛，富有活力的特点，又可以发挥老年官吏的长处。等到那些老年官吏到６０岁退休的时候，年轻的官吏业务也锻炼出来了，不用担心出现人才断层的现象，从而保证人才源源不断地为国家服务，如此一来，明朝的天下也可长治久安。后来，朱元璋觉得老年人的政治智慧发掘利用得还不够好，于是他又想出了新的花样，把退休后的老臣大部分安排到了翰林院，这既是对这些老臣的一种礼遇，也可以让他们充当顾问，继续发挥余热，真可以说是人尽其用。> > 亡国之主小档案> > 身 份 明朝末代皇帝> > 姓 名 朱由检> > 在位时间 公元1627年—1644年> > 特 长 音乐、围棋> > 掘 墓 人 > > 死亡地点 北京> > 谥 号 思宗> > 亡国因素 决事武断、贪求面子> > 用人得失> > 历史上的明朝，是历史最黑暗的朝代之一。特别是明思宗之前的神、熹两朝，贪财剥民，嬉巧殆政，亡国之兆早已显现。之所以不亡于神、熹，而亡于明思宗之手，一方面是由于“百足之虫，僵而不死”，时机尚未完全到来；另一方面，则是因为积重难返，人祸加上三百年不遇的天灾，再加上帝焦于求治，用人失当，更加剧了社会各种矛盾激化，最终使大明帝国灭亡之日提前到来。> > 朱由检成为亡国之君，固然是历史趋势使然，但也有其性格因素。他的性格弱点作为帝王来说是致命的，首先是多疑擅杀，薄情寡恩，导致臣子们无所适从，离心离德。他性子很急，急于求成，根本不切实际，导致官员动辄得咎，脑袋随时可能搬家，根本没法干好工作。> > 崇祯一朝十七年，仅内阁辅臣便用了五十位，人称“崇祯五十相”，创历史纪录。如此大量地更换辅国大臣，崇祯帝却仍未从中选出一两个能干之臣辅佐君王治理朝政，而所选大臣，几乎无一人能够逃脱严厉的处罚。究其深层的原因，诚然有良才难求的苦衷，更有用人失当之责。明末阉党、东林党长期党争不断，国家深受其害，明思宗即位初期，虽然铲除魏党，竭力消除党争，但他刚愎自用，优柔寡断，选材无方，任用佞臣、庸臣，朋党之争非但没有好转，反而逾演逾烈，使贤才远遁，小人充塞朝堂。正是用人上的失误，才使烈皇帝走上了自残自绝之路。
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